Voici toutes les informations sur le Association ou organisation Presence Verte Sa qui ce trouve au 652 Rue Denis Papin, 54710 Ludres (54). Sur cette fiche vous trouverez les photos, l'adresse, les horaires d'ouverture, le numero de téléphone et les avis clients.Vous pouvez églement rédiger un avis si vous le souhaitez en bas de page.
Les services :
- ✔️ Entrée accessible en fauteuil roulant
- ✔️ Parking accessible en fauteuil roulant
Plan d'accès :
Les avis clients (8)
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De passage pour raison professionnelle. Excellent accueil, personnels très professionnel.
Entreprise humaine et respectueuse de ses collaborateurs, avantages cartes cadeaux, tickets resto, superviseur arrangeant en cas d'imprévus, pour les fêtes toujours de petites attentions de la part de la direction chocolats pour Pâques, galettes des rois, pour Noël commande de petits fours etc.... J'ai jamais connue ça ailleurs. Je recommande à 100% sans hésitation.
ENTREPRISE A FUIR ABSOLUMENT ! Si vous souhaitez conserver votre santé mentale, fuyez et surtout ne postulez pas. Entreprise qui se dit valoriser et prendre soin de ses employés au même titre que les abonnés, mais pas du tout !!! Les opérateurs se voient privés de leurs besoins physiologiques, pauses chronométrées, ordinateurs et locaux sur écoute, conversations internes et privées lues, interdiction de se lever de son siège. Nous sommes infantilisés, jugés, fliqués, sous pression à cause des superviseurs et de la direction. Inégalité entre les opérateurs et plusieurs tête à abattre (les superviseurs poussent à bout les opérateurs et attendent la moindre erreur de notre part pour nous mettre à la porte, serait-ce de l'ABUS DE POUVOIR ?) Sans oublier le formateur qui passe plus de temps sur son téléphone dehors et à fumer plutôt que d'aider les opérateurs en formation, c'est d'ailleurs vous futures employés qui en aurez la charge.
2 ans dans cette entreprise et je ne le recommande pas du tout. Du favoritisme pour certains, pour d'autres on est proches du harcèlement moral. 10min de pause autorisée sur 6h de travail (pause programmée par un logiciel donc vous ne décidez même pas de l'heure à laquelle vous prenez le temps de souffler). Même aller chercher de l'eau peut vous être reproché selon si vous êtes dans le collimateur ou non. La RH informée, les managers qui sont considérés comme trop gentils avec les opérateurs se font virer. Les arrêts maladie se multiplient et les démissions aussi. Entreprise qui se targue de traiter les abonnés avec humanité mais qu'en est-il de ses opérateurs ? Un conseil, FUYEZ
entreprise qui prône la bienveillance mais ne respecte pas ses employés et ne pense qu’au rendement au dépit d’un semblant d’humanité , à fuir pour y travailler
Entreprise qui vous font croire qu’ils tiennent à la vie de leurs abonnées mais pensent en réalité qu’à leurs statistiques.
Entreprise qui ne sait pas écouter les employés, les traiter avec bienveillance et commencer à les respecter car sans eux la société ne serait pas grand chose. Ils serait préférable aussi d’avoir un minimum de bon sens concernant l’encadrement au commande de la centrale de Ludres afin de ce remettre en question sur leurs décisions cela éviterai l’absentéisme devenue quasiment permanent qui pèse sur le reste des employés. Malgré l’intervention d’un psychologue afin de comprendre le nombre récurrent d’absents cela n’a rien changé étrange et le nombre de médecin ayant prescrit des arrêts maladie pour cause de dépression étrange également. Je souhaite enfin une illumination de l’encadrement afin d’améliorer le confort des employés. En pensant au côté humain que celui du profit.